In MANAGEMENT TIPS 26, 28 and 35, we tackled the topic of the business model. In DG 39 we will deal with disruptive strategies. Let’s talk a little bit about disruptive business models. You’ve probably heard of Nubank, Spotify, Uber, Netflix, and Airbnb in the credit card, music, passenger transportation, movies, and hosting sectors, respectively.…
O desenvolvimento de um plano de ação para melhor gerenciar a equipe e organizar suas atividades é um trabalho que todos os gestores em algum momento precisam fazer. E o desafio na elaboração deste plano está em envolver os liderados para que realmente aceitem e se comprometam contribuindo para o sucesso da sua implementação. Por esse…
Desenvolvido o planejamento estratégico, definidos os objetivos e escolhidos os indicadores com suas respectivas metas é chegada a hora de desenvolver um painel de indicadores, dashboard, ou painel de bordo como também é chamado, para que os resultados possam ser acompanhados mensalmente por ocasião das reuniões de análise crítica do desempenho, RACs. A utilização de…
Have you ever stopped to reflect on the importance that brands have for business success, regardless of industry or company size? Companies with name recognition are easily brought to mind, and this is not a matter of chance or “sacred spirit,” as I sometimes talk about in the classroom. Proper brand management is central to…
No artigo da semana passada Empresas exponenciais: melhores, mais rápidas e mais baratas procuramos apresentar o conceito de empresa exponencial citando alguns exemplos. Essa semana, como prometido, voltamos ao tema com o intuito de abordar as principais características de uma empresa exponencial. Para isso vamos estabelecer uma analogia entre as empresas exponenciais e as empresas…
Nos últimos anos observa-se o aparecimento de novas empresas que vem performando de forma mais eficiente, atraente e rentável do que as demais ao substituir antigos modelos de gestão por novos. São empresas que diferem em termos de estratégia, arquitetura, cultura, processos, operações, sistemas, pessoas e desempenho. As chamadas empresas exponenciais vêm mudando o mercado…
